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考核管理系统
工资业绩考核管理系统是一种用于管理和评估员工工资和业绩的软件系统。该系统的主要功能包括：员工工资计算、绩效考核、数据分析和报告生成。首先，系统可以根据公司设定的工资结构和员工的工作情况，自动计算员工的工资。根据计算公式和...
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管理系统
工资业绩管理系统是一种用于帮助企业管理工资和员工业绩的软件系统。该系统提供了一种集中管理和自动化处理工资和业绩相关事项的方法，大大简化了人力资源部门的工作。该系统包括以下功能：1.工资管理：系统可以自动计算每位员工的工资...
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